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鄭州高新區2019年面向6所部屬師范院校應屆畢業生招聘60名小學教師公告

  • 發布時間:2019-04-03
  • 截止日期:2019年4月17日
  • 所屬省份河南
  • 工作地點鄭州
  • 招聘人數:60名

為加快國家自主創新示范區和教育部基礎教育課程改革示范實驗區建設,適應鄭州高新區教育事業發展需要,加強教師隊伍建設,經鄭州高新區管委會研究決定,招聘小學教師60名,有關事宜公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備原則;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優原則。

二、招聘范圍

6所部屬師范院校2019年應屆本科及以上學歷畢業生(2019年應屆免費師范畢業生)2019年應屆畢業生必須于2019731前取得畢業證書、學位證書和教師資格證書。

三、招聘學科及名額

小學(60人):語文25名、數學15名、英語10名、體育5名、音樂5名。

為更好地開展招聘工作,若本批招聘計劃未完成,剩余名額調整至面向社會公開招聘中。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,政治素質好,熱愛祖國,擁護黨的基本路線和方針政策。熱愛教育事業,具有奉獻精神,遵紀守法,品行端正,身體健康。

2.具備普通話水平二級乙等及以上資格(語文學科須普通話二級甲等及以上資格)。

3.有下列情形之一的不得報名應聘:

1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3)近5年內在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4)國家和省、市另有規定不得應聘到事業單位的人員。

(二)資格條件

年齡在30周歲以下(198911日以后出生),具備普通高等學校本科及以上學歷和小學及以上教師資格證書。報考崗位以教師資格證上認定的學科為準,所學專業與報考崗位一致。

五、招聘程序

(一)信息發布

招聘公告在鄭州國家高新技術產業開發區網站及相關高校網站發布。招聘過程中的相關補充公告、通知及公示等僅在鄭州國家高新技術產業開發區網站發布。

(二)報名及資格審查

1.報名辦法:本人現場報名。

2.報名時間:2019415417,上午900—11:30、下午14:00—17:00

3.報名地點:鄭州中學高中部體育館二樓(櫻花街2號)

4.報名時攜帶:網上下載填寫《鄭州高新區2019年招聘小學教師報名登記表》(填寫至本人承諾一欄,正反面打印,并粘貼好照片,另外需準備21寸同底版正面免冠證件近照),二代身份證(有效期內的臨時身份證)、學生證、《畢業生推薦表(函)》、在校期間成績單(加蓋院〈處〉的公章,《畢業生推薦表(函)》中已有的不需再提供)、教師資格證、普通話水平等級證、畢業生就業協議書及其他符合招聘條件的相關業績證書原件和復印件各1套,并按以上順序擺放。

5.根據招聘條件,對應聘人員進行資格審查,審查合格人員進入面試環節;審查不合格的取消報名資格。

6.注意事項:報考人員應認真閱讀并全面理解關于本次招聘的公告內容,確定本人符合招聘崗位要求的報名條件。如果本人不符合報名條件但進行了報名,本人的報考資格無效,由此產生的一切后果由報考人員個人承擔。

(三)面試

1.面試時間和地點:所有資格審查通過的應聘人員攜帶有效期內的二代身份證、面試準考證,按照通知的時間和地點進行面試。未按要求參加的、逾期不到的,視為自動放棄考試資格。

2.面試:采取試講和答辯的形式進行,試講和答辯共計15

分鐘(試講10分鐘,答辯5分鐘),滿分為100分。

面試成績達到85分及以上人員,分學科由高分到低分的順序,按照擬招聘崗位人數1:1.2的比例確定體檢人員。末位成績并列者,且超出招聘計劃時,所有并列人員均進入體檢環節。如本學科面試成績85分以上人員達不到1:1.2,逐步遞減至1:1,并相應遞減招聘名額直至取消。

4.體檢、考察

體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》在指定醫院進行體檢,體檢費用由考生自理,體檢時間另行通知。未按規定時間體檢者視為自動放棄,因棄權或體檢不合格出現的空崗,不再遞補。

體檢合格人員,根據面試成績分學科從高分到低分的順序,按照擬招聘崗位人數1:1的比例確定考察人員進行考察。在考察過程中,如果因考生本人放棄或考察不合格出現空崗,不再進行遞補。

(五)公示與聘用

根據考察情況,由招聘教師工作領導小組審核后,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在鄭州國家高新技術產業開發區網站公示7個工作日,公示無異議后,按照規定辦理聘用手續。

(六)待遇

新招聘人員入職后,試用期一年,試用期內各項待遇按國家相關規定執行;試用期滿考核合格者予以正式聘用,解決事業編制,辦理相關入職手續,考核不合格者取消聘用資格。

六、其他

(一)報考人員未按照鄭州高新區2019年招師公告及相關通知要求執行的,一律按自動放棄處理。

(二)資格審查貫穿招聘工作全過程,一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的將取消其聘用資格。

(三)報考人員在招教期間務必保證電話暢通,因個人原因聯系不上者,視為棄權。

(四)受聘人員未按規定的時限和要求辦理相關人事手續的,視為自動放棄聘用資格。

(五)受聘人員要服從組織分配,對不服從分配者,取消聘用資格。

(六)鄭州高新區管委會不組織、不委托舉辦任何和考試有關的培訓和輔導,不指定考試復習用書,不印制任何和考試有關的輔導資料。

(七)未盡事宜及招聘過程中遇到的問題由本次招聘工作領導小組按照國家、河南省、鄭州市有關規定執行。

聯系電話:0371—6092366086555062

附件:鄭州高新區2019年招聘小學教師報名登記表

201942

附件_1:附件鄭州高新區2019年招聘小學教師報名登記表.doc

來源:

http://www.zzgx.gov.cn/tzgg/1667632.jhtml

 

 

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風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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