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天津市市容環境工程設計研究所2019年公開招聘工作實施方案

為了進一步推動行業發展,引進專業人才鞏固隊伍建設,確保公開招聘工作的順利開展,我單位根據《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》,結合實際情況,制定工作方案如下:

一、單位基本情況

(一)招聘單位名稱:天津市市容環境工程設計研究所

(二)招聘單位地址:河西區圍堤道107

(三)招聘單位性質:財政撥款事業單位

(四)主要職能:

研究所以專業技術崗位為主,主要承擔:以城市垃圾無害化、資源化處理技術的研究,兼顧相關設備、機具的研制與開發,環衛工程的研究設計以及環衛規劃、標準和對策等方面的軟科學研究;承擔對城市生活垃圾進行產量預測、成份監測、處理過程監測、處理終結物及其對周圍環境影響的監測工作。

二、招聘崗位及數量

1、招聘崗位名稱

專技崗(固廢處理)、專技崗(環衛設施設計)、專技崗(工藝研究)、專技崗(規劃)、專技崗1(監測分析)、專技崗2(監測分析)、專技崗(項目技術管理)。

2、招聘崗位職責和數量(見附件、招聘計劃表)

三、招聘人員條件

(一)應聘人員應當具備以下條件:

1、遵守國家憲法和法律,具有良好的品行,愛崗敬業,恪守職業道德,具有開拓精神、奉獻精神和較強的創新能力;

2、具有較高的職業道德水準、較強的專業能力和專業水平,對所招聘的崗位有相當的了解,并有志于從事此項工作;

3、其他招聘條件(詳見招聘計劃表)

4、報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日,即2019415

(二)凡有下列情形之一者,不得報考:

1、受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2、受過黨內嚴重警告或行政記大過以上處分的;

3、正在接受立案審查的;

4、在各級事業單位公開招考過程中被錄用主管部門認定有考試作弊行為的。

四、招聘信息發布

根據批準的招聘方案,招聘信息于201943-12日在天津市城市管理委員會(http://csgl.tj.gov.cn)和天津市人力資源和社會保障局網站天津人事考試版塊(www.tjkpzx.com)發布招聘信息,考務工作委托天津市人才考評中心負責。

招聘崗位咨詢時間為415-421(上午8:30-11:30;下午14:00-16:00)招聘崗位咨詢電話詳見招聘計劃表中招聘部門電話。

五、報名與資格審查

(一)報名時間:20194158:0042116:00

(二)報名方式:委托天津市考評中心采取網上報名的辦法。

(三)資格審查

時間:20194158:0042216:00

方式:對報名人員進行網上資格審查。

招聘崗位人數與實際報名人數之比原則上不能低于1:3。達不到這一比例的,應減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。

六、考試

(一)筆試

筆試委托天津市考評中心集中組織。筆試時間為:2019511日全天。考試科目職業能力測驗和綜合知識(文字綜合類、財會類和計算機類)

筆試成績由高分到低分排序,按各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例確定各崗位進入面試人選名單。528日筆試成績在報名網站公布并在招聘單位張榜公布筆試成績及相關信息。

招聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。

(二)資格復審

時間:20195299:006617:00

招聘單位對進入面試的考生進行資格復審。進入面試的人選需提交:學歷和學位證書原件及復印件、單位或學校蓋章的同意報考證明原件、身份證和戶口本原件及復印件、崗位相關的其他證書的復印件及原件、近期免冠1寸照片1張。有工作經歷要求的崗位還需提供:社保繳費證明、勞動合同、相關工作業績證明。對于在職報考人員開具所在單位同意報考證明有困難的,經招聘單位同意,可在體檢或考察時提供。資格復審不合格的,取消其面試資格。進入面試人員未按照規定時間、地點參加資格復審,視為自動放棄面試資格。

因資格復審不合格而取消或者放棄面試資格等原因,出現招聘崗位空缺時,依據報考人員筆試成績由高分到低分,依次遞補人員參加面試。

(三)面試

1、面試采取結構化面談形式。

2、面試時間:2019622623

3、面試成績:面試滿分為100分,及格線為60分,未達到及格線的取消聘用資格。報考人員須同時攜帶面試準考證和身份證原件參加面試,缺少任一證件的考生不得考試。非招聘單位原因,未按照規定時間和地點參加面試的報考人員,視為自動放棄。

在筆試、面試過程中,考生缺少任一科目考試的,視為自動放棄進入下一環節資格。

(四)總成績計算

考試總成績的計算方法為:總成績=筆試成績÷2×50%+面試成績×50%(筆試成績保留1位小數,面試成績保留1位小數,總成績保留2位小數)。

若報考人員總成績出現并列,造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況,按照筆試成績高者優先的原則確定進入體檢人員。如仍出現并列情況,則一同確定為參加體檢人數。

73考評中心在報名網站公布總成績,招聘單位在本單位張榜公布總成績及相關信息。

七、體檢、考察

(一)體檢

1、面試結束后,以考試成績由高分到低分排序,如果成績并列,取筆試成績高者,按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單。

體檢的項目、標準,在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。非招聘單位原因,未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員,視為自動放棄。

2、因體檢不符合要求等原因產生的職位空缺,根據空缺按總成績從高分到低分排序,如果成績并列,取筆試成績高者,依次進行遞補。

(二)考察

考察由招聘單位組織實施,考察內容應包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及需要回避的情況等,并對應聘人員資格條件進行復查。考察應當廣泛聽取意見,準確把握被考察對象的情況,做到全面、客觀、公正,并據實寫出考察材料。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的,不予聘用。

因考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時,依據報考人員考試總成績由高分到低分,如果成績并列,取筆試成績高者,依次遞補人員履行體檢、考察程序。

八、公示及聘用

擬聘用人員名單將在天津市城市管理委員會網站上進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿后,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按照規定程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續,待查清后再決定是否聘用。

因公示結果影響聘用、擬聘用人員自愿放棄聘用、擬聘用人員未在規定的時間內報到,導致擬聘崗位空缺的,依據報考人員考試總成績由高分到低分,如果成績并列,取筆試成績高者,依次遞補人員履行體檢、考察、公示等有關程序。

九、紀律與監督

咨詢電話:28133165

監督電話:23416162

附件:天津市市容環境工程設計研究所招聘計劃表

來源:

http://csgl.tj.gov.cn/system/2019/04/02/012327788.shtml

 

 

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重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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